Le point sur les reformes en cours dans la fonction publique territoriale
L ensemble des agents de la fonction publique territoriale est concerne par les chantiers de reforme de la carriere et du statut. Les discussions portent sur les structures de remuneration, la protection sociale et les conditions de travail dans un contexte de modernisation de la fonction publique.
Ce qui se passe
Les orientations actuelles portent sur plusieurs axes majeurs pour la Fonction Publique Territoriale (FPT). Cela inclut la refonte des grilles indiciaires, la generalisation de la protection sociale complementaire (PSC) avec une participation obligatoire des employeurs, et l evolution des regles de promotion interne. Le dialogue social reste egalement au coeur des evolutions avec le role pivot des Comites Sociaux Territoriaux (CST) et des Commissions Administratives Paritaires (CAP).
Points de vigilance pour les agents territoriaux
Il est essentiel de surveiller la mise en oeuvre locale des accords sur la prevoyance et la sante d ici 2025 et 2026. Les agents doivent rester attentifs aux criteres de promotion interne et aux modalites de recours aux contractuels, qui tendent a s assouplir. L articulation entre vie professionnelle et vie personnelle, notamment via les chartes de teletravail, fait egalement partie des points de suivi prioritaires. L UNSA Territoriaux suit de pres ces dossiers pour garantir le maintien des acquis statutaires.
Sources
- Direction generale des collectivites locales (DGCL), Legifrance, Communiques officiels UNSA Territoriaux, Conseil superieur de la fonction publique territoriale (CSFPT).